21 sep Boli sme v Košiciach a videli sme Svätého Otca Františka
Boli sme tam a spolu s nami mnoho mladých ľudí. Slová pápeža Františka zostávajú v našich srdciach. "Viva! Papa Francesco." ...
10 sep Online meeting partnerov
Zverejnené 11:11h
v sekcii Novinky, Zmeny pracovných miest a digitalizácia v dvoch priemyselných odvetviach v krajinách CEE
7.9.2021 sa uskutočnilo online stretnutie projektových partnerov. Obsahom stretnutia boli nasledovné aktivity: Výskum Jobscape - v Rumunsku a na Slovensku sú vykonané prípravné práce pre spustenie výskumu,Webová stránka projektu - www.worktransition.eu - bola oficiálne spustená 23. júla 2021Rámcová zmluva o digitalizácii - finalizované preklady do národných...
27 aug Zamestnanec nesmie byť diskriminovaný za to, že nie je očkovaný.
Národný inšpektorát práce informuje o neprípustnosti diskriminácie nezaočkovaných zamestnancov. Možnosti zamestnávateľov vyžadovať od zamestnancov informácie o zaočkovaní proti koronavírusu alebo o výsledkoch testovania sú limitované. Zaobchádzanie so zamestnancami v pracovnoprávnych vzťahoch musí byť v súlade so zásadou rovnakého zaobchádzania a žiaden zamestnanec nesmie byť diskriminovaný z...
26 aug Nástrahy leta
Väčšina ľudí sa teší na letnú dovolenku. Medzi najčastejšie aktivity patrí aj opaľovanie. Opaľovanie je veľmi príjemný relax, ale aby sa nestal zdravotným rizikom, je potrebná ochrana pred slnečným žiarením. Je jednoznačne dokázané, že dlhotrvajúcejšia výrazná expozícia slnečného žiarenia (opaľovanie) prináša síce krásny farebný efekt, ale pre...
13 aug Pitný režim – stačí voda z vodovodu?
Zabezpečenie pitného režimu ukladá zamestnávateľovi zákon o BOZP č.124/2006 Z.z. a vyhláška Ministerstva zdravotníctva SR č. 99/2016 Z.z. V zmysle uvedenej vyhlášky (§7/ ods. 3, Pitný režim) musí zamestnávateľ v prvom rade zabezpečiť svojmu zamestnancovi pri záťaži teplom pitnú vodu na mieste výkonu práce alebo na inom vhodnom mieste určenom vnútorným predpisom zamestnávateľa. Toto je...
23 júl Webová stránka projektu
Zverejnené 09:43h
v sekcii Novinky, Projekty, Zmeny pracovných miest a digitalizácia v dvoch priemyselných odvetviach v krajinách CEE
Projekt Work Transition CEE spustil špeciálnu webovú stránku. Na adrese worktransition.eu nájdeme príslušné štúdie a správy, zistenia z výskumu a najnovšie správy z projektu. Obsah stránky bude k dispozícii v angličtine a výskumné správy budú publikované aj v rumunskom, maďarskom a slovenskom jazyku. ...
12 júl Seminár Sociálne médiá a inovácie v komunikácii
Počas troch dní 8. až 10. júla 2021 sme sa online formou zúčastnili na pracovnom seminári s témou Sociálne médiá a inovácie v komunikácii pre zamestnanecké organizácie. Seminár organizovali naši partneri Europejski Dom Spotkań - Fundacja Nowy Staw v Lubline v Poľsku s podporou agentúry EZA. Program seminára bola zameraný na...
07 júl Online stretnutie projektových partnerov
Zverejnené 14:37h
v sekcii Novinky, Zmeny pracovných miest a digitalizácia v dvoch priemyselných odvetviach v krajinách CEE
7. 7. 2021 sa uskutočnilo pravidelné mesačné online stretnutie projektových partnerov. Prerokovali sa otázky časového rozvrhu aktivít, národných seminárov, čerpania rozpočtu a pravidelných mesačných reportov. Stretnutia sa zúčastnila Ľubica Černá ...
30 jún V Rozhľadoch o projekte
Zverejnené 10:41h
v sekcii Novinky, Zmeny pracovných miest a digitalizácia v dvoch priemyselných odvetviach v krajinách CEE
Nezávislé kresťanské odbory Slovenska je odborová organizácia, ktorej cieľom a úlohou je zomknúť odborárov, ktorým sú blízke kresťanské hodnoty, podieľať sa na hospodárskom, sociálnom, ale aj politickom vývoji Slovenska a chrániť a presadzovať odborové, občianske, pracovné a ekonomické práva pracujúceho človeka a sociálne slabých skupín spoločnosti. V našej činnosti sa opierame o...
28 jún Bezpečne v horúcich dňoch
Podľa § 37 zákona č. 355/2007 Z. z. o ochrane, podpore a rozvoji verejného zdravia a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov je zamestnávateľ povinný zabezpečiť opatrenia, ktoré vylúčia alebo znížia nepriaznivé účinky faktorov tepelno-vlhkostnej mikroklímy na zdravie zamestnancov na najnižšiu...